Aktuality

Školením technologických skautů v Pištíně jsme ukončili účast na dalším zajímavém projektu. Ve spolupráci s ČSOB Advisory a.s. jsme od Prosince 2012 poskytovali právní poradenství nově vytvořené Kanceláři transferu technologií Jihočeské univerzity v Českých Budějovicích.

Dne 17. 8. 2013 nabyla účinnosti vyhláška ČNB č. 235/2013 Sb., která mění pravidla v souvislosti s informační povinností ekonomických subjektů vůči České národní bance (ČNB) z pohledu devizové a platební pozice státu. Jedná se o informační závazky vyplývající z nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 184/2005 ze dne 12. ledna 2005, o statistice Společenství týkající se platební bilance, mezinárodního obchodu službami a přímých zahraničních investic.

Na začátku srpna Poslanecká sněmovna schválila doprovodné zákony k rekodifikaci soukromého práva, se kterými nový občanský zákoník počítá. Jejich schválení tak bylo důležitou podmínkou pro to, aby se účinnost této zásadní změny v českém právním prostředí obešla bez zbytečných komplikací a nejasností.

Ke dni 01.07. 2013 nabyla účinnosti novela nařízení vlády č. 142/1994 Sb., kterým se stanoví výše úroků z prodlení a poplatku z prodlení podle občanského zákoníku a kterým se stanoví minimální výše nákladů spojených s uplatňováním pohledávky.

Potřeba přijetí nového katastrálního zákona vznikla, mimo jiné, v souvislosti s novým občanským zákoníkem, který přinese několi změn týkajících se práva nemovitostí a věcných práv. Kromě nových věcných práv nový občanský zákoník zavádí požadavek na zápis mnoha dalších skutečností, které se do katastru dosud nezapisovaly. Novým katastrálním zákonem by měla být odstraněna i dualita právní úpravy problematiky katastru nemovitostí.

Parlamentem ČR byla schválena novela zák. č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, kterou (i) se umožňuje tzv. řetězení pracovních smluv a (ii) dochází ke zkrácení nepřetržitého odpočinku mezi dvěma směnami ze stávajících 12 na 11 hodin.

Každá změna právních předpisů je vždy spojena s očekáváním a jistou mírou nervozity. Naplní se záměry jejích tvůrců a bude praxí přijata, nebo její aplikace vyvolá řetězovou reakci dalších změn a úprav? Je v této podobě nezbytná či vhodná? Přináší odpověď na současné problémy teorie a praxe v dané oblasti práva?

Tyto otázky si nepochybně klade každý z nás v souvislosti s pomalu se blížícím datem nabytí účinnosti právních předpisů, jejichž přijetí představuje završení současné etapy procesu rekodifikace soukromého práva u nás.

Pracovní poměr, jakož i práva a povinnosti zaměstnance a zaměstnavatele z pracovního poměru upravuje jiný zákon (zákoník práce). Tato základní teze ustanovení § 2401 NOZ má potvrzovat, jak sama důvodová zpráva uvádí, že nový občanský zákoník nemá ambici zasahovat do pracovního práva, a proto ponechává úpravu vzniku, změn a zániku pracovního poměru, jakož i úpravu práv a povinností zaměstnance a zaměstnavatele z pracovního poměru jako doposud speciální zákonné úpravě. Cílem nového občanského zákoníku je tak především naplnit typický soukromoprávní princip subsidiarity obecného zákona vůči zákonu speciálnímu. I přes uvedený základní princip je však nutno hned na počátku zdůraznit, a doprovodná novelizace NOZ tento poznatek jen umocňuje, že nová právní úprava nezřídka významně dopadá právě i do oblasti pracovního práva a rozhodně nepředstavuje jen pouhou legislativně technickou úpravu či systematické přesunutí vybraných institutů ze zákoníku práce do zákoníku občanského.

Evropská komise přišla s návrhy, jejichž cílem by mělo být zlevnění a zrychlení zápisu ochranných známek v EU, zápisné řízení a rozhodování by mělo být spolehlivější i předvídatelnější. Navrhované změny by se týkaly nejenom základního systému ochranných známek Společenství, ale i národních úrovní jednotlivých členských států (optimalizace a harmonizace) a usnadnění spolupráce mezi příslušnými zápisnými úřady a sjednocení jejich postupu.

Dne 3. dubna 2013 byla uveřejněna vyhláška č. 79/2013 Sb., o pracovnělékařských službách a některých druzích posudkové péče, k provedení zákona č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách.